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公司质量方针:科学、公正、准确、高效

公司质量方针说明

科学:遵守国家相关法律、法规,严格遵守《检测检验机构资质认定评审准则》及《检验检测机构资质认定管理办法》、《公路水运工程试验检测机构资格评审实施细则》、《地质勘查资质管理条例》、《安全生产检测检验机构管理规定》的要求,提供相应的检测标准,采用先进的检测设备进行检测活动。

公正:本公司不接受任何外界任何压力和经济利益的影响,实事求是的做好检测工作。工作人员必须诚实守信、客观、公正准确无误地出具检测报告,自觉维护公司的工作地位和信誉。

准确:出具准确的检测结果、结论和报告。

高效:高效完成检测任务,及时出具检测报告,以客户满意为服务宗旨,为客户提供优质高效的服务。

2008/3/4 14:21:32
 
办公室电话:024-24810049
传真:024-24803151
地址:辽宁省沈阳市沈河区大南街307号
邮箱:110016
您的位置: 首页: 团队文化

中心领导为机关建设讲座开好头

作者:马莉娜   http://www.dmsczx.com 2015/6/18 9:18:54

按照局党委对加强机关建设的相关要求,借着团队文化建设的东风,4-5月,测试中心开展了以团队文化为基础的机关建设讲座活动。测试中心机关全体工作人员利用每周五下午的时间,以讲座的形式,每个人都谈对机关建设各方面工作的认识。中心领导班子的四位成员在5月以精彩的讲座为机关建设讲座开了好头。

4月27日,赵炜主任为全体机关工作人员做的机关建设讲座,题目是《机关工作人员如何提高自身素质》。他指出机关工作人员要有正确的角色定位,是管理者而不是工作者;要增强责任意识和使命感;要跟上中心领导集体的思路;要培养协作精神,打造和谐机关;模范地遵守国家法律和中心规章制度;要注重公文写作能力的提高。

5月,中心的其他三位领导班子成员也都做了机关建设讲座。彭荣利副书记的讲座题目是《以核心价值观为基础工程,以强化六种意识为重点,加强中心机关建设》,谈了机关建设的意义及局团队文化核心价值观对机关人员开展工作的重要性等;李本军副主任的讲座题目是《如何正确履行机关岗位职责》,指出机关工作人员要想正确履行岗位职责,必须具备的包括责任心、主动性在内的八方面要求;杨卫民总工程师的讲座题目是《对提高三个能力的理解》,结合自身工作和生活实际,谈了对提高学习、创新和竞争能力的个人观点。

领导们的讲座有高度,有深度,有广度,并紧密结合局团队文化知识及机关工作特点,为中心机关建设的学习开了好头,使机关工作人员受益匪浅,学到了很多关于如何做好机关工作、如何做人、如何做事等方面的知识。未来两个月内,机关科长及每名工作人员都将结合自身工作,谈对加强机关建设各方面的认识和体会,以期望共同进步,不断提高中心机关的工作水平。

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按照局党委对加强机关建设的相关要求,借着团队文化建设的东风,4-5月,测试中心开展了以团队文化为基础的机关建设讲座活动。测试中心机关全体工作人员利用每周五下午的时间,以讲座的形式,每个人都谈对机关建设各方面工作的认识。中心领导班子的四位成员在5月以精彩的讲座为机关建设讲座开了好头。

4月27日,赵炜主任为全体机关工作人员做的机关建设讲座,题目是《机关工作人员如何提高自身素质》。他指出机关工作人员要有正确的角色定位,是管理者而不是工作者;要增强责任意识和使命感;要跟上中心领导集体的思路;要培养协作精神,打造和谐机关;模范地遵守国家法律和中心规章制度;要注重公文写作能力的提高。

5月,中心的其他三位领导班子成员也都做了机关建设讲座。彭荣利副书记的讲座题目是《以核心价值观为基础工程,以强化六种意识为重点,加强中心机关建设》,谈了机关建设的意义及局团队文化核心价值观对机关人员开展工作的重要性等;李本军副主任的讲座题目是《如何正确履行机关岗位职责》,指出机关工作人员要想正确履行岗位职责,必须具备的包括责任心、主动性在内的八方面要求;杨卫民总工程师的讲座题目是《对提高三个能力的理解》,结合自身工作和生活实际,谈了对提高学习、创新和竞争能力的个人观点。

领导们的讲座有高度,有深度,有广度,并紧密结合局团队文化知识及机关工作特点,为中心机关建设的学习开了好头,使机关工作人员受益匪浅,学到了很多关于如何做好机关工作、如何做人、如何做事等方面的知识。未来两个月内,机关科长及每名工作人员都将结合自身工作,谈对加强机关建设各方面的认识和体会,以期望共同进步,不断提高中心机关的工作水平。

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按照局党委对加强机关建设的相关要求,借着团队文化建设的东风,4-5月,测试中心开展了以团队文化为基础的机关建设讲座活动。测试中心机关全体工作人员利用每周五下午的时间,以讲座的形式,每个人都谈对机关建设各方面工作的认识。中心领导班子的四位成员在5月以精彩的讲座为机关建设讲座开了好头。

4月27日,赵炜主任为全体机关工作人员做的机关建设讲座,题目是《机关工作人员如何提高自身素质》。他指出机关工作人员要有正确的角色定位,是管理者而不是工作者;要增强责任意识和使命感;要跟上中心领导集体的思路;要培养协作精神,打造和谐机关;模范地遵守国家法律和中心规章制度;要注重公文写作能力的提高。

5月,中心的其他三位领导班子成员也都做了机关建设讲座。彭荣利副书记的讲座题目是《以核心价值观为基础工程,以强化六种意识为重点,加强中心机关建设》,谈了机关建设的意义及局团队文化核心价值观对机关人员开展工作的重要性等;李本军副主任的讲座题目是《如何正确履行机关岗位职责》,指出机关工作人员要想正确履行岗位职责,必须具备的包括责任心、主动性在内的八方面要求;杨卫民总工程师的讲座题目是《对提高三个能力的理解》,结合自身工作和生活实际,谈了对提高学习、创新和竞争能力的个人观点。

领导们的讲座有高度,有深度,有广度,并紧密结合局团队文化知识及机关工作特点,为中心机关建设的学习开了好头,使机关工作人员受益匪浅,学到了很多关于如何做好机关工作、如何做人、如何做事等方面的知识。未来两个月内,机关科长及每名工作人员都将结合自身工作,谈对加强机关建设各方面的认识和体会,以期望共同进步,不断提高中心机关的工作水平。

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按照局党委对加强机关建设的相关要求,借着团队文化建设的东风,4-5月,测试中心开展了以团队文化为基础的机关建设讲座活动。测试中心机关全体工作人员利用每周五下午的时间,以讲座的形式,每个人都谈对机关建设各方面工作的认识。中心领导班子的四位成员在5月以精彩的讲座为机关建设讲座开了好头。

4月27日,赵炜主任为全体机关工作人员做的机关建设讲座,题目是《机关工作人员如何提高自身素质》。他指出机关工作人员要有正确的角色定位,是管理者而不是工作者;要增强责任意识和使命感;要跟上中心领导集体的思路;要培养协作精神,打造和谐机关;模范地遵守国家法律和中心规章制度;要注重公文写作能力的提高。

5月,中心的其他三位领导班子成员也都做了机关建设讲座。彭荣利副书记的讲座题目是《以核心价值观为基础工程,以强化六种意识为重点,加强中心机关建设》,谈了机关建设的意义及局团队文化核心价值观对机关人员开展工作的重要性等;李本军副主任的讲座题目是《如何正确履行机关岗位职责》,指出机关工作人员要想正确履行岗位职责,必须具备的包括责任心、主动性在内的八方面要求;杨卫民总工程师的讲座题目是《对提高三个能力的理解》,结合自身工作和生活实际,谈了对提高学习、创新和竞争能力的个人观点。

领导们的讲座有高度,有深度,有广度,并紧密结合局团队文化知识及机关工作特点,为中心机关建设的学习开了好头,使机关工作人员受益匪浅,学到了很多关于如何做好机关工作、如何做人、如何做事等方面的知识。未来两个月内,机关科长及每名工作人员都将结合自身工作,谈对加强机关建设各方面的认识和体会,以期望共同进步,不断提高中心机关的工作水平。

 
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